求職者等に対するセクシュアルハラスメントの防止について

当市では、採用試験、インターンシップおよび各種実習等に参加される求職者等の皆様が、安心して求職活動や実習を行えるよう、ハラスメントの防止および対策に努めています。

当市は、職員による求職者等に対する性的な言動（セクシュアルハラスメント）を一切許しません。また、これにより求職活動などが阻害されることがないよう、職員への意識啓発および必要な注意の徹底を図ります。

当市では、公正で安全な採用活動等を行うため、以下のルールを遵守します。

(1)面接等の時間・場所の指定

採用面接や説明会は、あらかじめ指定された適切な公共の場所や公式なオンラインツールを用いて実施します。

(2)やり取りにおける留意事項

業務上必要な連絡を除き、私的な連絡や不適切なSNS等でのやり取りは行いません。

採用活動や実習において、セクシュアルハラスメントに関する不安やお気づきの点がありましたら、下記までご連絡ください。

ご相談いただいた方のプライバシーや秘密は厳守されます。 ご相談いただいたこと、または事実関係の確認等の調査に協力されたことを理由として、採用選考や実習等の評価において不利益な取扱いを受けることは一切ありません。